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산학협력단 취업규칙 개정 알림(2018. 10. 24.)
글쓴이
산학협력단
작성일
2018/10/25
조회
165

목포해양대학교 산학협력단 취업규칙2018. 10. 24.자로 개정되었음을 알려드립니다.

                                                                                                   - 산학협력단장 정재용

 

개정 내용

현행

개정()

개정이유

4(정원) 정규직의 정원은 다음과 같다.

3. 직원별 정원

직위

실장

팀장

인원

1

4

 

4조의2(직급 및 직위) 3조제1항의 근로자의 경력 및 능력에 맞게 3개 직급과 2의 직위를 부여하며, 직급별 호칭과 차상위 직급 승진 최저자격연수 및 직위별 호칭은 [별표3]과 같이 한다.

직위는 선임행정원 이상의 직급에 해당한 자 중 인사위원회를 거쳐 산학협력단장이 부여한다.

 

 

 

 

[별표1]

1. 기본급

인턴직

기본급()

비고

1,400,000

20171231일 이전(차등없음)

1,600,000

201811 일 이후(차등없음)

 

 

 

[별표3]

2. 직위(4조의 2 관련)

직위

실장

팀장

 

4(정원) 정규직의 정원은 다음과 같다.

3. 직원별 정원

직위

삭제

팀장

인원

삭제

5

 

4조의2(직급 및 직위) 3조제1항의 근로자의 경력 및 능력에 맞게 3개 직급과 1의 직위를 부여하며, 직급별 호칭과 차상위 직급 승진 최저자격연수 및 직위별 호칭은 [별표3]과 같이 한다.

직위는 선임행정원 이상의 직급에 해당한 자 중 인사위원회를 거쳐 산학협력단장이 부여한다. 다만, 부득이한 경우 산학협력단장은 행정원 직급에 해당한 자 중 직무대리를 지정할 수 있다.

 

[별표1]

1. 기본급

인턴직

기본급()

비고

삭제

삭제

1,600,000

20181231일 이전(차등없음)

1,750,000

201911일 이후(차등없음)

 

[별표3]

2. 직위(4조의 2 관련)

직위

삭제

팀장

인사발령에 따른 조직개편 적용

 

 

 

 

인사발령에 따른 조직개편 적용

 

 

 

 

현재 시행중인 체제 반영

 

 

 

2019년 최저시급 반영

 

 

 

 

 

 

 

인사발령에 따른 조직개편 적용

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